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心理咨询视角的员工访谈沙龙
心理咨询中的访谈与员工访谈的区别在于心理咨询师都经受过严苛的“谈话”技术的反复训练,而企业员工访谈相对比较随意,设置不严格。松散的访谈设置或者没有设置的访谈,结果不言而喻。
本次题为《心理咨询视角的员工访谈》EAP主题沙龙,从心理咨询的角度出发,审视企业员工访谈,再从HR角度审视心理咨询访谈技术如何在员工访谈中应用,希望能从中找出差异、产生共鸣、共同提升员工访谈的质量,也更好的为心理学从业者与HR从业者提供专业的技术交流平台。
一、活动主题及大纲
心理咨询视角的员工访谈
活动大纲
1、如何建立安全的访谈关系
2、倾听的方式与重点
3、尊重的表达
4、员工访谈中的共情
5、案例分析与实践
6、现场访谈案例分析
二、活动日期
2014年8月2 日 09:00-17:00
三、分享嘉宾
郭弘星博士
中国心理卫生学会会员
EAP(员工帮助计划)咨询师、督导师
国际EAP(员工帮助计划)协会成员
资深心理治疗师、督导师(精神分析取向)
国家心理咨询师职业资格认证培训职业师资
广东省司法厅监狱管理局外聘心理矫治专家组成员
详细介绍:
1、从业时间:2002年从业至今;
2、专业背景:精神分析取向、EAP项目系统运营、危机干预;
3、熟悉领域:军队、公安、检察院、司法监狱等高封闭行业、国企、民企及各外资企业,制造型企业;
4、专业课程:系统精神分析教学(临床)、EAP咨询项目管理运营培训及实施、危机干预教学及实施;
5、应用课程:警察EAP、企业EAP、服刑人员心理矫治、戒毒人员心理矫治、危机干预及特殊场景、特殊人群危机干预;
6、科普课程:职场压力情绪管理、职业生涯规划、亲子教育、婚恋问题、人力资源招聘管理等(根据客户需求定制);
7、服务方式:讲座、团体辅导、个体咨询
四、活动地点及乘车路线
1、活动地点: 深圳市南山区科技园南区数字技术园B2栋4楼A区
2、乘车咨询: 蓝丹妹15814000092 陈杰 13824307556
3、乘车路线:
地铁:1号线深大站C出口、高新园C、D出口
公交车:高新公寓、中兴通讯、创维大厦、高科技中心、科技园、大冲站
五、活动规模:60人
六、参加对象
人力资源总监、人力资源经理、员工关系经理及意向从事EAP工作的人员
七、参加费用标
1、凡企业HR收取50元/人
2、凡咨询、培训、猎头、体检、保险、教育等相关咨询公司收取100元/人
3、一览英才网会员客户一律免费参与。名额10个,领完即止!
八、参加活动必备条件
1、请提前准备好与嘉宾探讨的问题;
2、关于活动主题讨论或会后分享请登陆HR研究网
九、报名程序
1、咨询事宜
蓝丹妹15814000092 陈杰 13824307556
2、报名费用缴纳方式:现场缴纳,公益活动无发PIAO。
十、合作单位
主办单位: HR研究网
协办单位: HR商城
一览英才网
媒体支持: HR研究网文库
协办单位: HR商城
一览英才网
媒体支持: HR研究网文库
十一、活动安排
9:30—16:30 嘉宾分享
16:40—17:30 嘉宾与参会人员互动交流、合影留念
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